ゲームでつながるキャリアの可能性！
働くのリアルを知るすごろく体験！
「しごろく」とは、企業と大学生が一緒に参加する、仕事をすごろくで体験するイベントです。参加学生は、雨の日だけポイントが10倍になるQRコード決済サービス“Kiupay”を運営する株式会社KiuPayの新入社員として全20コマのすごろくをプレイします。
実際のビジネスシーンで起こる課題や意思決定を体験することで、社会人として働くイメージを持ってもらいます。
採用活動でこんなお悩みありませんか?
学生に自社の企業理解を深めて欲しい
実際のビジネスシーンを体験できるコンテンツが欲しい
学生の内定辞退を可能な限り防止したい
就職活動における学生の本音
学生が本当に知りたい情報
会社説明会で学生が聞いた内容と、実際に知りたかった内容として「社風・社内の雰囲気」「入社後のキャリアモデル」「入社後の待遇」に関して大きなギャップがあることが明らかになっています。
学生は企業の社風や社内の雰囲気に関してより具体的な情報を求めています。また、入社後のキャリアモデルや待遇についても、より明確な情報を希望していることが明らかになりました。
営業職のイメージ
営業職は単なる商品やサービスを売りつけるだけではなく、お客様の課題やニーズを理解し、最適な解決策を提案する役割です。しかし学生は営業職に対しては、未だに「売りつける仕事」「頭を下げる仕事」といったネガティブな印象を持っている学生も少なくありません。
実際に営業職経験者に対して行ったアンケート調査では、その74％が楽しい、やるべき、おすすめなど、ポジティブな回答をしています。
学生の内定辞退理由
内定通知を受けてから入社までの期間において、学生はさまざまな不安を感じています。
その中でも最も大きい要因は、「コミュニケーション量が少ない」という点です。
さらに、「内定者同士の繋がりが希薄だった」という点も内定辞退の要因として挙げられます。
しごろくを活用する事で、企業・学生双方のご要望にお応えします。
しごろくは4人のキャラクターを動かしながら進める、参加者同士が一体となって楽しむ企業理解促進ゲームです。
1人のキャラクターを4人のチームで操作することで、最大で16名のプレイヤーが参加できます。
企業側は人事だけでなく、若手社員や営業職のベテラン社員など、さまざまな方の参加が可能です。
実施における想定時間は2時間前後となっています。
しごろくを通じて楽しくゲーム感覚で営業職の本質を体感し、営業職に対してポジティブな印象を持つことが期待できます
しごろくを内定者フォローイベントとして活用する事で、学生が内定辞退の要因として抱える不安や孤立感を解消・参加企業とのコミュニケーションや内定者同士のつながりを促進し、内定辞退を防ぐ効果が期待できます。
利用に関して
しごろくは4人のキャラクターを動かしながら進める、参加者同士が一体となって楽しむ企業理解促進ゲームです。
1人のキャラクターを4人のチームで操作することで、最大で16名のプレイヤーが参加できます。
企業側は人事だけでなく、若手社員や営業職のベテラン社員など、さまざまな方の参加が可能です。
実施における想定時間は2時間前後となっています。
Coming soon
現在、自社オリジナルのしごろくを作成できるツールを開発中です。業種や職種に合わせたカスタマイズだけでなく、自社ならではのあるあるや制度なども加味したしごろくを作成することができます。
自社の特徴や文化を反映させた独自のゲーム体験を提供することで、より個別化された魅力訴求が可能です。
複数のしごろくを用意することで、インターンシップや内定者フォロー、入社後研修だけでなく、キャリアチェンジにおける職種理解促進などのシーンで活用できます。
ツールとしての提供となるため、司会者の派遣はありませんが、運営方法によっては最大参加学生の人数上限がなくなります。